メンタルヘルス対策・EAPのカウンセリングストリート

正社員１名
大学、大学院卒・・・既卒応募可（卒業後概ね３年以内）
専攻：心理学、臨床心理学

「１人でも多くのメンタルヘルス発症者を減らす」ためのサービス開発と
それを実現するためのお仕事です。
具体的には、
�@サービスコンテンツ開発（メイン業務）
　　・ｅラーニングコンテンツ作成
　　・ストレスチェック関連
　　　・データ分析（統計データ/基準値見直し）
　　　・個人結果/組織分析報告書　作成
　　　・仕様作り（新規/改善機能）　など
�A経験・スキル・働き方に応じた納品業務（サブ業務）
　　・ストレスチェックマークシート業務
　　・相談窓口対応（電話/オンライン/メール　カウンセリング）
　　・ストレスチェック組織分析結果に基づいた
　　　顧客企業への研修プログラム作成と講師業務
　　・ストレスチェック多言語化業務
　　・マッチング業務（企業と産業保健スタッフ）
　　等、様々なサービス提供業務を割り振ります。
※その他、本社管理など総務的な業務も行って頂きます

・公認心理士または臨床心理士資格
　資格取得予定の方も可

基本給２３万円
・昇給、賞与は勤務実績・業績等による
・交通費支給（限度額１万５千円）
・各種保険
・下記制度あり
　　福利厚生 クラブオフ
　　リフレッシュ休暇制度
　　退職金制度（勤続10年以上）

前年度の（賞与評価×全社達成率×ランク月給）×７ヶ月
（前年度実績０〜１５５万円）

東京本社 （最寄り駅：日比谷線 広尾駅 徒歩７分 ／ 六本木駅 徒歩１２分）

フレックスタイム制（清算期間1ヶ月）
・月間の所定時間＝営業日数×８時間
・標準労働時間帯　８：３０〜１８：００（休憩９０分）
・フレキシブルタイム　８：００〜２０：３０
・コアタイム　なし

　＊月間残業時間上限は、営業日数×１時間
　＊月間所定時間に満たない場合は、不足時間分の給与を減額
　＊土曜日は必要に応じて勤務する場合があります（カウンセリング、緊急業務など）

・入社前に最低限必要な業界知識の事前自己学習を支援いたします（任意）

書類選考→一次選考（社長面接）→二次選考（現場面接、実技試験）→最終面接（社長）
※社長面接は本社で行います。

ご応募の際は「東京本社 採用担当宛」（recruit@counseling.st）に
以下の書類をメール添付（ＰＤＦ）でお送りください。
（Eメール送付環境のない方はご相談ください）

＜必要書類＞
・履歴書（写真貼付・メールアドレス記載）
・職務経歴書
・個人情報の取得に関する同意書
　（↑クリックでダウンロードできます。ご署名が必要です。）